TalotekniikkaVoimassa
Talotekniikka-ala - työehtosopimus toimihenkilöille
LVI-Tekniset Urakoitsijat LVI-TU ry / Palvelualojen työnantajat PALTA ry / Sähkötekniset työnantajat STTA ry · Ammattiliitto Pro ry
Yleiset asiat
Keskeiset aiheet
Erityispiirteet
- Sisältää jatkuvan yhteistoimintamenettelyn 20+ henkilön yrityksissä.
- Lomautusasioissa voidaan poiketa yhteistoimintalain menettelyistä paikallisesti.
- Pääluottamusmiehellä vahva työsuhdeturva ja ansiokehityksen suoja.
- Takaisinottovelvollisuudesta voidaan sopia toisin kirjallisesti.
- Sopimuksessa on tehtävän vaativuuden ja aseman pisteytysmalli toimihenkilöille.
Avainpykälät
§ 1
Tehtävän vaativuus
Palkka
§ 2
Irtisanomisajat
Irtisanominen
§ 4
Irtisanomisen perusteet
Irtisanominen
§ 5
Toimihenkilön irtisanomissuoja raskauden ja perhevapaan aikana
Suoja
§ 8
Jatkuva yhteistoimintamenettely
Yhteistoiminta
§ 9
Työvoiman vähentämisjärjestys
Lomautus
§ 11
Irtisanotun toimihenkilön takaisin ottaminen
Takaisinotto
§ 12
Poikkeukselliset lomautustilanteet
Lomautus
§ 15
Seuraamusjärjestelmä
Seuraamus
Kaikki pykälät (15)
§ 1TEHTÄVÄN VAATIVUUS§ 2Irtisanomisajat§ 3TEHTÄVÄN ASEMA§ 4Irtisanomisen perusteet§ 5Toimihenkilön irtisanomissuoja raskauden ja perhevapaan aikana§ 6Irtisanomisesta ilmoittaminen ja toimihenkilön kuuleminen§ 7Korvaus työsopimuksen perusteettomasta irtisanomisesta§ 8Jatkuva yhteistoimintamenettely§ 9Työvoiman vähentämisjärjestys§ 10Taloudellisista tai tuotannollisista syistä tapahtuvaa irtisanomista koskevat menettelytavat§ 11Irtisanotun toimihenkilön takaisin ottaminen§ 12Poikkeukselliset lomautustilanteet§ 13Neuvottelujärjestys§ 14Tuomioistuinkäsittely§ 15Seuraamusjärjestelmä